はじめに｜なぜ多くの地方企業が「都会っぽさ」を求めるのか
皆さんこんにちは、代表の三津間です。
映像制作の打ち合わせで、よく聞く言葉があります。
「できれば、ちょっと都会っぽい感じで」
その背景には、
- 古く見られたくない
- 地方企業と思われたくない
- 洗練された会社に見せたい
そんな思いがあります。
その気持ちは、とてもよく分かります。
しかし、私たちは現場で何度も見てきました。
“都会っぽさ”を目指した映像ほど、地方企業には合わなくなる
という現実を。
都会っぽい動画が「ズレ」を生む理由
都会的な映像は、
- スタイリッシュ
- スピード感がある
- 抽象的で洗練されている
一見すると、魅力的です。
しかし、地方企業が同じ文法を使うと、
次のようなズレが生まれます。
- 会社の実像と映像の印象が合わない
- 実際の職場とのギャップが生まれる
- 見る人が「自分が働く姿」を想像できない
結果として、
映像はかっこいいが、心には残らない
という状態になります。
地方企業の強みは「都会にないもの」
地方企業には、
都会にはない強みがあります。
- 人との距離が近い
- 仕事の全体像が見える
- 地域と仕事がつながっている
- 生活と働くことが地続き
これらは、本来大きな価値です。
しかし、都会的な映像表現は、
こうした強みを消してしまうことがあります。
映像が洗練されるほど、
「どこにでもある会社」に見えてしまうのです。
なぜ“都会っぽさ”に引っ張られてしまうのか
地方企業が都会的な表現に寄ってしまう理由は、
決してセンスの問題ではありません。
- 比較対象が大手企業や都会の事例になっている
- 「地方＝弱い」という無意識の思い込み
- 失敗したくないという不安
結果として、
自分たちの言葉ではなく、借り物の表現を使ってしまいます。
しかし、採用でもブランディングでも、
借り物の言葉は、すぐに見抜かれます。
地方企業に合う映像とは何か
地方企業に合う映像とは、
都会的であることでも、
派手であることでもありません。
**「その会社らしさが、無理なく伝わる映像」**です。
たとえば、
- 実際の現場の音
- 働く人の表情
- 日常の会話
- 地域の風景
こうした要素があるだけで、
映像は一気にリアリティを持ちます。
共感は、
洗練ではなく、
実感から生まれます。
採用でズレが起きやすいのは「第一印象」
都会っぽい動画が特に問題になるのが、採用です。
映像で抱いた第一印象と、
実際に来社したときの印象が違うと、
求職者は違和感を覚えます。
- 想像していた職場と違う
- 思っていた雰囲気と違う
このズレは、
応募辞退や早期離職につながることもあります。
映像は、
期待値を上げるためではなく、
期待値を正しく揃えるためのものであるべきです。
フォーカスが大切にしている視点
私たち株式会社フォーカスは、
地方企業の映像こそ、
「都会基準」で作らないことを大切にしています。
- どんな人が働いているのか
- どんな距離感で仕事をしているのか
- なぜこの場所で続けているのか
それを丁寧に掘り下げ、
そのまま伝える。
結果として、
派手ではなくても、
選ばれる映像になります。
まとめ｜地方企業の映像は「らしさ」が最大の武器
地方企業が映像で勝つために必要なのは、
都会っぽさではありません。
- 自分たちを大きく見せない
- 無理に洗練させない
- そのままの価値を信じる
その姿勢こそが、
信頼につながります。
映像は、
「都会に近づくため」のものではなく、
「自分たちを正しく伝えるため」のものです。
映像の方向性整理から始めませんか
もし、
「今の動画、少し無理をしている気がする」
「かっこいいけど、しっくり来ない」
と感じているなら、
映像を作り直す前に、
方向性の整理から始めてみませんか。
株式会社フォーカスでは、
地域企業の文脈を理解した上で、
無理のない映像設計を行っています。
まずは、
どんな会社として伝えたいのか。
その話を聞かせてください。
株式会社フォーカスでは、さまざまな動画制作・広告制作に携わっています。
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この記事を書いた人
- 代表取締役
- 1981年06月17日生まれ
血液型 O型
ダイエット歴10年 未だ体重が減らず
かわいい子供が３人おります。(三姉妹)
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